Менеджер по персоналу / рекрутер
В архиве с 15 августа 2018
от 70 000 до 100 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Домодедово
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала
от 70 000 ₽Домодедово
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбирать кандидатов на массовые производственные вакансии (повара, пекаря, операторы линий, техническая служба), офисные вакансии. Корректно размещать вакансии на сайтах.
Опыт работы в подборе персонала. Уверенное владение ПК (Word, Excel, Power Point); Опыт работы в E-staff будет вашим преимуществом.
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Быстро и качественно находить топ/мидл-менеджеров и редких специалистов на открытые вакансии в направлениях ИТ, бэк-офис, производство.
Работает и развивается в сфере подбора персонала от 3х лет. Активен и вовлечен во все процессы. Активно использует на...
Домодедово
Без опыта
Работа с площадками, выставление объявлений, первичная оценка резюме. Проводить телефонное интервью. Проводить собеседования. Заниматься частичной адаптацией сотрудников в первый месяц...
Мы ценим коммуникабельных, энергичных, активных сотрудников! Рассмотрим кандидатов с опытом работы в данном направлении. Ответственность, умение работать самостоятельно.
Менеджер по подбору персонала / Рекрутер
от 60 000 ₽Домодедово
Опыт от 1 года до 3 лет
Массовый подбор персонала для работы в складах, распределительных центрах и магазинах-складах (комплектовщики, грузчики, водители погрузчика, экспедиторы). Организация и проведение...
Опыт работы в сфере подбора персонала от 0,5 года. Доброжелательность, исполнительность, коммуникабельность, стрессоустойчивость. Умение работать в режиме многозадачности и...
Менеджер по персоналу
от 70 000 ₽Домодедово
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала на открытые вакансии : проведение собеседований. Формирование и ведение базы данных кадрового резерва. Работа со всеми источниками подбора.
Опыт ведения одновременно нескольких вакансий. Обязательный опыт прямого поиска кандидатов. Приветствуется опыт работы в производственных компаниях.
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Старший инспектор (специалист по подбору персонала) Отдела мониторинга рынка труда и активной политики занятости. Обязанности: Работа в программе 1С...
высшее образование (преимуществом будут программы подготовки «Управление персоналом», «Менеджмент»). Наличие успешного аналогичного опыта работы. Знание основных методик оценки кандидатов и...
Домодедово